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REFFINE = 経験 + ビジョン + 献身
世界90カ国以上でデジタルプレゼンスを構築するグローバルブランドに信頼されています
私たちについて
15年以上の実績を持つ私たちは、その卓越性において高い評価を得ており、これまでJaguar Land Rover、Inchcape、Mazdaといった自動車ブランドが、デジタルプレゼンスの構築と管理という課題を克服するのを支援してきました。
当社はグローバルに事業を展開し、さまざまな市場向けにデジタルソリューションをカスタマイズしています。当社の製品はすでに世界98カ国で使用されています。
私たちの働き方
Reffineのプロジェクト管理ライフサイクル
お客様との協力により、革新的で迅速なプロジェクト遂行能力が大幅に向上しました。
チームのアプローチは、特定の要件を満たすだけでなく、付加価値を提供することにも重点を置いています。
アプローチ
顧客ニーズへの積極的なアプローチ。最初から最後までグローバルに計画を立てます。
実装
開発展開からユーザー導入、トレーニングに至るまで、グローバル展開を調整します。
レビュー
提供された結果の監視と評価。顧客の成長機会を探します。
改善
常に自己改善。継続的な製品開発を行います。
私たちの価値観と文化
私たちは上下関係ではなくリーダーシップを信じています
まず第一に、私たちはすべての人に機会やリソースへの平等なアクセスを提供します。
また、開発チーム、カスタマーサービスチーム、ビジネスチームのいずれに所属していても、私たちの価値観は普遍的です。
- 効率的であること - 私たちは常に、チームとお客様の両方のために、よりスマートに働く方法を模索しています。
- 積極的であること - 私たちは、お客様が利益を得られるプロジェクトや、リスクを軽減する機会を常に探しています。良いことは、待つのではなく、行動する人に起こります。
- 正直であること - 私たちはゼロ・トレランス方式を掲げています。苦い真実は甘いごまかしに勝る。たとえ困難な場合でも、私たちは正しいことを行います。
- 大きく考える - 私たちはグローバルに考え、革新的に考え、情熱を持って実行します。限界を押し広げ、不可能を想像します。人生は小さく考えるには短すぎます。
- 利益を上げること - 利益は目標ではなく必要条件です。短期的な利益なしに長期的に提供することはできません。私たちは、自分たちの仕事に対して公正に報酬を受け取るべきだと信じています。これにより、会社を安定し、独立させることができます。このようにして、従業員、製品、お客様を成長させることができます。
私たちのリーダーシップ
私たちはReffineファミリーです：革新者と情熱家
Reffineチームは、迅速なビジネス成果を目指す小規模プロジェクトから、Webサイトのライフサイクル全体をカバーする複雑な開発プロジェクトまで、経験豊富な熟練スタッフで構成されています。
ワルダフ・アダム
最高経営責任者（CEO）、創業者
バドヴィエツ・トマシュ
最高技術責任者（CTO）、共同創業者
バドヴィエツ・マウゴジャタ
最高財務責任者（CFO）
シャフィヤンスキ —・パトリク
カスタマーサクセス担当副社長
シュチェルベトカ・オリビア
プロジェクトマネージャー
ラファルスカ・ユスティナ
プロダクトマネージャー
マンチャク・ヴォイチェフ
プロジェクトデリバリーリード
グジウク・ミコ
デザイン部門責任者
コジェニョフスキ・グジェゴシュ
ンジニアリング担当副社長
キジョフスカ・カロリナ
HR マネージャー
コズウォフスカ・マルティナ
マーケティングマネージャー
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